中小・小規模事業者の生き残りに直結する人手不足に対し、これからは新しいスキルベースでの人材戦略・人材育成が必要です。それらをしっかり学び、さらに生産性を向上させるための目標設定についてケーススタディとロールプレイ形式で学べる、実践的なセミナーです。
ぜひご受講ください。

日時：２０２４年 １２月１０日（火） １４：００～１７：００
受講方法：オンライン開催（ZOOM）
内容：
　①　人材育成の現状と課題
　②　新しいスキルベースのキャリア開発
　③　主体性を引き出すための目標設定
　④　振返りと改善テーマの抽出（実務へのフィードバック）
定員：３０名
講師：木村 正清 氏（経営コンサルタント／ジャイロ総合コンサルティング）
　　　25年以上にわたり、人事コンサルタントや講師として活動。キャリア・カウンセリングを学び、養成コースの開発と厚生労働省の認定に尽力。多くのキャリア・カウンセラーやコンサルタントを輩出する。組織のパフォーマンス向上を目指し、次世代リーダーや管理職の能力開発、人事評価制度の構築などに実績あり。「信頼関係醸成こそが組織開発の源泉」をモットーに、組織の活性化や風土改革、チームビルディングなどを実践。個性や能力を伸ばし、組織のパフォーマンス向上に情熱を注いでいる。
受講料：無料
対象：中小・小規模事業者

＞＞申込フォームはこちらから

【お問い合わせ】
　那覇商工会議所　中小企業相談部（担当：小嶺、國仲）
　TEL：098-868-3759
　Mail：soudan@nahacci.or.jp